Bedrijven

Als degene die overlijdt de eigenaar en bestuurder was van een bedrijf, moet zo snel mogelijk worden bekeken hoe de onderneming moet worden voortgezet. Vaak zijn hierover al afspraken gemaakt. Die kunnen vastliggen in contracten, in de statuten en uiteraard in het testament. Die afspraken kunnen betrekking hebben op de vraag wie het bedrijf mag voortzetten of aan wie (de aandelen in) het bedrijf moet(en) worden aangeboden. De erfgenamen zijn gebonden aan zulke zogenaamde verblijvingsbedingen, en moeten die ook nakomen. Ook is van belang vast te stellen hoe een bedrijf moet worden gewaardeerd, zowel voor de erfbelasting als in de verdeling tussen de erfgenamen.

Het vererven van een bedrijf brengt ook andere fiscale vragen mee. Zo kan ook voor de inkomstenbelasting een aanzienlijke heffing ontstaan. Het is in dat kader belangrijk te onderzoeken of gebruik kan worden gemaakt van vrijstellingen en doorschuifmogelijkheden

Heb je een vraag over dit onderwerp?

Stel hem hier en wij nemen contact met je op!

Stel je vraag

Verblijvingsbedingen

Ondernemers hebben vaak al afspraken gemaakt over de voortzetting van hun onderneming. Dat kunnen afspraken zijn met mede-aandeelhouders, maar ook bijvoorbeeld met mede-vennoten in een v.o.f. of een maatschap. Dit soort afspraken heten verblijvingsbedingen.

Een verblijvingsbeding is een overeenkomst waarbij wordt afgesproken dat de goederen, die gemeenschappelijk eigendom zijn van twee of meerdere personen, na het overlijden van één van de personen aan de andere(n) gaan toebehoren. De erfgenamen van een overledene zijn aan de afspraken van de overledene gebonden, en moeten dus ook uitvoering geven aan verblijvingsbedingen.

Een verblijvingsbeding kan als ‘quasi legaat’ worden aangemerkt. Dat betekent dat alles dat op grond van een verblijvingsbeding wordt verkregen, als verkrijging krachtens erfrecht wordt aangemerkt. De verkrijger is dan ook erfbelasting verschuldigd over die zaken. Een verblijvingsbeding is alleen een quasi legaat, als de verkrijger geen ‘redelijke tegenprestatie’ hoeft te leveren aan de nalatenschap. Of sprake is van een redelijke tegenprestatie, hangt af van de concrete omstandigheden en de gemaakte afspraken. Het is verstandig hierover juridisch advies in te winnen voordat uitvoering wordt gegeven aan het verblijvingsbeding.

Bedrijfsopvolgingsregeling

Als de eigenaar van een onderneming of de eigenaar van de aandelen in een vennootschap waarin een onderneming wordt gedreven, overlijdt dan is er in beginsel ook erfbelasting verschuldigd over de werkelijke waarde van de onderneming op moment van overlijden. Vaak is dit een aanzienlijk bedrag, waarvoor de liquide middelen niet beschikbaar zijn omdat het vermogen van de onderneming in andere zaken dan in cash zit.

Betaling van de belastingschuld maakt het ongewijzigd voortzetten van de onderneming vaak onmogelijk. Om die reden bestaat er voor het geval dat ondernemingsvermogen vererfd een aanzienlijke, voorwaardelijke vrijstelling van de erfbelasting in combinatie met uitstel van heffing over het belaste deel als de onderneming wordt voortgezet.

Deze vrijstelling geldt zowel voor ondernemingsvermogen, als voor eenmanszaken en voor sommige aandelenpakketten (als die bij de erflater tot een aanmerkelijk belang behoorden) en voor aan een onderneming ter beschikking gestelde panden. Heb je een succesvol beroep gedaan op deze vrijstelling, dan ben je verplicht de onderneming nog minstens vijf jaar voort te zetten. De aandelen mogen in deze periode niet worden vervreemd en de BV mag de onderneming ook niet beëindigen of staken.

Om je op deze vrijstelling te beroepen, kun je de hulp van een fiscalist inschakelen, die je kan begeleiden bij het indienen van het verzoek en kan adviseren over het voortzetten van de onderneming.

Bedrij­ven

Heb je een vraag over dit onderwerp?

Bedrijven